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遵義市播州區國投集團公司關於2017年10月、11月信息工作情況的通報
發布時間:2017-12-08瀏覽次數:

各部(室)、子公司:

為規範和加強公司信息報送,進一步促進工作交流、分享經驗知識、傳播先進文化,著力構建公司內部順暢高效的信息交流平台,鞏固和提升公司信息宣傳工作水平;及時、準確、全麵地為領導及上級有關部門提供信息服務,提供決策參考依據。根據《遵義市播州區壹定發投資經營(集團)有限責任公司關於印發信息宣傳工作考評方案的通知》(播國投發201748號)文件要求,各部(室)、子公司每月報送信息不得少於1條,為進一步提高信息質量,強化信息報送,現將201710月、11月份信息工作有關情況通報如下:

一、報送情況

    10月、11月全公司各單位應報送信息36條,截止2017年11月30日,全公司各單位累計報送各類信息36條。信息工作做得較好的單位有:資產運營部、雅澤公園管理公司、馨澤酒店管理公司、豐澤資產管理公司、融資一部、融資三部、三達公司等;報送信息較差的單位有:土地收儲中心、融資二部、平泰物管公司、投資策劃部等。

二、存在問題

(一)重視不夠。個別部門對本單位開展的重點工作、特色亮點、創新思維、取得成績等方麵沒有去認真總結、分析、挖掘,沒有主動上報信息和積極對外宣傳,沒有完成信息報送任務。

(二)時效性差。上報信息明顯滯後,對領導關注、群眾關心的熱點、難點問題和重點工作工作開展情況沒有按信息時效及時上報,大多數單位都以完成任務為目標,沒有按照信息上報要求進行上報。

(三)質量不高。報送信息有的以工作安排代替工作信息,有的以項目可行性分析報告代替工作信息;工作提煉總結少、做法少、經驗少,上報信息遠離本單位中心工作、實用性不強,無效信息多。

三、信息報送重點

按照《遵義市播州區壹定發投資經營(集團)有限責任公司關於印發信息宣傳工作考評方案的通知》(播國投發201748號)文件要求,各部(室)、子公司下步信息報送主要以調研報告信息、工作動態信息、經驗信息為主進行報送,確保信息反映真實。

(一)動態信息。圍繞中央、省、市、區確定的各項決策部署,及時反映重要政策措施、工作、事件、問題和社情民意的進展落實情況、實施效果,公司工作動態及領導工作動態,公司各重大工程項目進展情況等動態信息。

(二)經驗信息。關注本部門、本公司重要工作推動、落實情況,及時總結成功經驗、挖掘典型做法。

(三)調研信息。靈活運用多種調查方式,深入開展調查研究,了解公司項目建設、融資情況、投資發展方向、實施精準扶貧、重大項目建設、城鎮化推進、社會事業發展等方麵的突出情況和苗頭性、傾向性問題,深入分析研判,提出可操作性建議。著重挖掘在推動各項工作中、化解突出矛盾和問題中、深化改革中的創新、典型、特色做法,需要省市甚至中央破解的政策瓶頸等。                        

四、信息報送要求

(一)加強宣傳發動,提高責任意識。信息是工作的直接反映,各單位要樹立“人人都是信息員”的理念,增強能做會寫的能力,充分認識信息工作的重要性,共同做好信息工作。

(二)加強信息報送的時效性。對上級到我公司來檢查指導工作、會議部署、開展業務培訓等有時間限製類的工作信息要及時報送,超過2天報送的不計信息任務;並嚴格按照《遵義市播州區壹定發投資經營(集團)有限責任公司信息宣傳工作考評方案》進行考核。

(三)加強統籌,做好信息報送。各部(室)、子公司負責人要親自過問,明確1名事業心和責任心強的信息員,務必高度重視,明確專門人員,負責信息收集、撰寫和報送工作。

(四)強化考核,確保全年目標完成。信息工作納入季度目標考核,信息采用情況作為評分加分依據。

 


                                                                2017年126  


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